中国人民财产保险股份有限公司常州市分公司招聘简章

中国人民财产保险股份有限公司常州市分公司招聘简章

第一部分   企业简介

中国人民财产保险股份有限公司常州市分公司（以下简称“人保财险常州市分公司”）成立于1996年12月31日，是常州保险市场上“文化领先、市场领先、服务领先、效益领先”的领军企业。人保财险常州市分公司下辖新北、天宁、钟楼等7个区县支公司，32家县级以下营业部和营销服务部，业务遍及全市所有县乡。中国人民财产保险股份有限公司常州市分公司扎根龙城大地，勇担央企责任，牢记“人民保险、服务人民”的光荣使命，成为龙城大地的坚定守护着，已连续9年被评为常州市五星级明星企业。

第二部分   招聘岗位

一、培训专员

（一）项目背景：经政府公开招标，中国人民财产保险股份有限公司常州市分公司成功中标常州市人社局“常州市市本级工伤保险社商合作项目”。具体负责社会保险工伤相关业务辅助性服务和对外的核查配合工作等。为保证项目有序推进、高效落地，现向社会招聘经办专员岗位。

（二）岗位职责：

1.计划制定：根据公司项目需求，制定服务对象培训计划。

2.课程开发：根据社保项目相关政策文件要求，开发符合需求的培训 课程，完成线下课件的制作及线上课程的录制。

3.培训实施：面向服务对象开展企业安全管理、安全生产知识、职业 病防治等相关课程的现场培训，并负责现场培训的组织管理。

4.外部协同：与外部培训机构、专家和顾问合作，整合内外优质培训 资源。

5.其他工作：完成上级领导交办的临时性工作。

（三）岗位要求：

1.学历要求：全日制本科及以上学历，专业不限。

2.专业能力：熟悉培训流程和方法，具有良好的沟通能力和表达能力， 熟练掌握常用办公软件。

3.工作经验：具有保险机构组训、培训或安全教育机构培训经验者优先。

4.个人素质：责任心强，工作积极，具备良好的学习能力、执行能力 和时间管理能力，能承受一定的工作压力。

（四）福利待遇：

1.薪资待遇：5000 元/月以上+季度绩效考核兑现，具体面议。

2.福利保障：每周双休，缴纳五险一金，享有带薪年假与节日福利。

二、车险续保专员

（一）岗位职责：

公司提供资源，联系车主报价续保，进行电话车险营销，促成车险销售业务。

1、每日对现有名单库，进行实时追踪，促成业务完成。

2、 配合完成上级交办的其他相关工作。

（二）岗位要求：

1、大专及以上学历。

2、普通话流利，具有良好的沟通能力和表达能力，能够有效与客户进行交流。

3、熟练掌握基本的办公软件，进行日常办公操作。

4、工作积极、主动，具备良好的执行力和责任心。

（三）薪资待遇：

具有竞争力的薪酬结构（底薪+提成+奖金），薪资2800-20000元，工作时间：8:30-17:30(午休2小时）；包三餐、缴纳五险一金，节假日福利等。定期培训与职业发展机会，享有双休、带薪年假及丰富的员工活动。

三、法人客户经理岗

（一）岗位职责：

熟悉非车险业务知识，根据公司提供的政府资源平台、国有企业战略合作关系，对相关渠道进行法人客户的维护和开发，建立和维护良好的客户关系。落实科技金融、普惠金融、绿色金融等中央战略。

（二）岗位要求：

本科及以上学历，35周岁以下，具有非车险出单核保经验，优秀者适当放宽，有财险同业经验者优先考虑。

（三）薪资待遇：

1.薪资待遇：引进人员保底工资5000 元/月以上+绩效考核兑现，具体面议。

2.福利保障：每周双休，缴纳五险一金，享有带薪年假与节日福利。

四、法人客户（业务管理）

（一）岗位职责：

统筹法人客户业务全流程的运营管理、风险控制与服务优化，确保业务合规高效开展并支撑客户价值提升。具体为：1、数据与报表管理：统计法人客户业务数据（如业务量、营收、客户增长），为业务决策（如产品调整、客户分层）提供数据支持。2、跨部门协同：联动销售、产品、风控等部门，推动法人客户业务落地，确保内部协作顺畅。

（二）岗位要求：

全日制本科及以上学历，35周岁以下，具有非车险业务管理、核保经验、有财险同业经验者优先考虑。

（三）薪资待遇：

1.薪资待遇：6000 -7000元/月+年终考核兑现，具体面议。

2.福利保障：每周双休，缴纳五险一金，享有带薪年假与节日福利。

联系人：蔡经理

联系电话：13775286858

投递简历邮箱：596365623@qq.com